会社の規程 | カツの会社事務入門

テレワークにおける労働時間｜就業規則

会社事務入門＞就業規則などの社内規程の作り方＞就業規則逐条解説＞このページテレワークにおける労働時間について定める規定例在宅勤務者の時間外労働、休日労働及び深夜労働について所属長の許可制とする場合の規定例（テレワ… 続きを読むテレワークにおける労働時間｜就業規則

会社事務入門＞就業規則などの社内規程の作り方＞就業規則逐条解説＞このページ内定取り消しについて定める規定例内定取り消しのルールを就業規則に記載することもあります。（内定取消）第〇条　選考に合格した者であっても、次… 続きを読む内定の取消し｜就業規則

会社事務入門＞就業規則などの社内規程の作り方＞規程の基礎知識＞労働基準監督署に届出する＞このページ就業規則の届出義務就業規則を作成・変更したときは、事業場を管轄する労働基準監督署に届出しなければなりません。関連記事… 続きを読む就業規則や３６協定を本社で一括して届出る方法

会社事務入門＞就業規則などの社内規程の作り方＞就業規則逐条解説＞このページ競業避止義務について定める規定例（競業避止義務）第５０条の２　従業員は在職中及び退職後１年間、会社と競合する他社に就職及び競合する事業を営む… 続きを読む競業避止義務｜就業規則

トップページ＞就業規則などの社内規程の作り方＞会社規程のサンプル＞このページ営業秘密取扱規程（目的）第１条　本規程は、〇〇株式会社（以下「当社」という）の営業秘密の取扱に関して必要な事項を定めたものである。（適用範… 続きを読む営業秘密取扱規程のサンプル