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労働基準法の定め 休憩時間は自分の自由に過ごすことができます。労働基準法にきちんと書いてあります。 労働基準法第３４条３　使用者は、第１項の休憩時間を自由に利用させなければならない。 こうなれば休憩とは言えない 次のよう […]