カテゴリー: 社会保険

目次 傷病手当金とは支給額標準報酬月額の３分の２給与が支払われると減額や支給停止支給期間受給手続き確認する事項手続きの流れ受給までの期間別の傷病が生じた場合退職後の継続給付傷病手当金とは 傷病手当金とは、健康保険の被保険 […]

目次 通知義務変動する場合通知の方法変更通知書の例通知義務 毎月の給料から控除している社会保険料（厚生年金保険料と健康保険料）の額はときどき変更になることがあります。 給与明細を交付しているので見れば分かるだろうというこ […]

目次 出向者の賃金はどちらが支給するか出向元が賃金の全額を払う場合労災保険の扱い雇用保険の扱い社会保険の扱い出向先が賃金の全額を払う場合二つの会社から賃金を支払う場合労災保険の扱い雇用保険の扱い社会保険の扱い出向者の賃金 […]

目次 社会保険の手続き雇用保険の手続き社会保険の手続き 同時に複数の会社に勤務している場合、社会保険（厚生年金と健康保険）は、それぞれの会社で加入条件を満たせばそれぞれの会社が加入させて、それぞれの会社で保険料を天引きし […]

目次 社会保険の手続きマイナンバーとの関連雇用保険の手続き給与計算の手続き社内で使用する氏名チェックリスト例社会保険の手続き 氏（姓）の変更があったときは、「健康保険・厚生年金保険被保険者氏名変更（訂正）届」が必要です。 […]