目次 関係会社とは 子会社とは 関連会社とは親会社と関係会社の関係関係会社管理のコツ関係会社の成長を支援する特例子会社管理規程関係会社とは 子会社とは 関連会社とは 「関係会社」とは関係する会社を包括的に表す用語です。関 […]
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カテゴリー: 会社の運営
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従業員による不適切な投稿への対応
目次 ＳＮＳ利用に注意が必要日頃から注意を促す就業規則に記載する営業秘密を明確にする不適切な書き込みへの対処削除要請懲戒処分等ＳＮＳ利用に注意が必要 従業員が勤務先や顧客に関する不適切な内容の投稿をして問題になる事例が増 […]
目次 稟議制度とは稟議の対象稟議制度のメリット稟議制度のデメリット稟議制度が必要な会社稟議制度とは 稟議は「りんぎ」と読みます。 稟議とは、「こういうことしてもいいですか？」と上層部にお伺いをすることです。お願いしたい内 […]
目次 中小企業基本法による定義その他の法律による定義会社法での定義法人税法での定義中小企業基本法による定義 中小企業は大企業に比べて優遇措置や補助金の支給などで有利に取り扱われますが、優遇措置等を受けるには法律的に中小企 […]
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不当労働行為の基礎知識
不当労働行為とは 不当労働行為とは、使用者が労働組合や従業員に対して行う不当な行為のことで、労働組合法で禁止されています。 代表的な不当労働行為は次のようなものです。 １．従業員が、労働組合に加入しようとしたこと、労働組 […]