チェックリストのサンプル 退職予定者について 氏名退職決定日 年 月 日退職日 年 月 日退職のかたち等 退職者が所持していることを確認するもの □ 年金手帳または基礎年金番号通知書□ 雇用保険被保険者証次の勤務 […]
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チェックリストのサンプル 退職予定者について 氏名退職決定日 年 月 日退職日 年 月 日退職のかたち等 退職者が所持していることを確認するもの □ 年金手帳または基礎年金番号通知書□ 雇用保険被保険者証次の勤務 […]
チェックリストのサンプル 入社予定者について 氏名採用決定日 年 月 日入社日 年 月 日採用条件 受け取るもの □ 履歴書(写真を貼付したもの) □ 住民票記載事項の証明書 □ 健康診断書 □ 身元保証書 □ […]
国は、2026年までに手形を廃止する方針ですが、廃止されるのは紙の手形であり、同様の機能をもつ電子記録債権を利用することができます。電子記録債権とは、電子債権記録機関が作成する記録原簿上へ電子的な記録を行うことで権利内容 […]
与信管理は、ざっくり言えば「取引先にどこまで信用を与えて売掛にしてよいかを決め、回収不能リスクを減らす」ための管理です。もう少し分解して説明します。 与信管理とは何か 与信とは、信用供与の略です。「与」と「信」です。信用 […]
不当労働行為とは 不当労働行為とは、使用者が労働組合や従業員に対して行う不当な行為のことで、労働組合法で禁止されています。 代表的な不当労働行為は次のようなものです。 1.従業員が、労働組合に加入しようとしたこと、労働組 […]
平均賃金とは 平均賃金とは、原則として事由の発生した日以前3ヶ月間に、その労働者に支払われた賃金の総額を、その期間の総日数(暦日数)で除した金額です。 平均賃金を使うケース 平均賃金は次のときに用います。① 労働者を解雇 […]